كيفية نقل الكفالة لعامل انتهت إقامته في السعودية، والاستعلام أون لاين

كيفية نقل الكفالة لعامل انتهت إقامته في السعودية، والاستعلام أون لاين

كيفية نقل الكفالة لعامل انتهت إقامته في السعودية، والاستعلام أون لاين، حتى يتمكنوا من القيام بعملهم الجديد دون التعرض لأية مخالفات تتعارض مع قانون العمل، ويشير “ثمانية الإخباري” إلى خطوات نقل الكفالة من قبل الشركة الحالية وموافقتها من قبل الكفيل الجديد بالإضافة إلى ذكر خطوات نقل الكفالة دون موافقة الكفيل الحالي وشروطه كذلك.

نقل الكفالة في السعودية

يمكن لجميع الوافدين العاملين في المملكة العربية السعودية إتمام إجراءات تحويل الكفالة بكل سهولة من خلال البوابة الإلكترونية لخدمات وزارة العمل عند البحث عن وظيفة جديدة، بعد موافقة الكفيل الحالي، إلا في الحالات التي تسمح للعامل بنقل الكفالة. دون إذن صاحب العمل، حسب ما تحدده الوزارة. الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، حتى يتجنب الوافد أي عقوبات أو غرامات ناتجة عن وجوده دون تصريح أو إقامة سارية المفعول.

شاهد أيضًا: سلم رواتب الموظفين العام الجديد 1443

طريقة نقل الكفالة لعامل منتهي الصلاحية

نقل الكفالة لعامل، يمكننا تحويل كفالة العامل الذي انتهت اقامته من خلال الموقع الالكتروني لمكتب العمل باتباع الخطوات التالية:

  • انتقل إلى بوابة العمل عبر الإنترنت “.من هنا. “
  • قم بتسجيل الدخول إلى حساب الشركة من قبل الشخص المخول بذلك.
  • إيجاد المنظمة التي نريد نقل الكفالة إليها.
  • انقر فوق الزر “عرض الخدمات” لهذه المؤسسة.
  • الضغط على خدمة نقل العمالة الوافدة من قائمة الخدمات.
  • أدخل رقم الإقامة، ثم اضغط على “بحث”.
  • تحقق من التفاصيل ثم وافق على التعهد.
  • انقر على زر الإرسال الأخضر.

نقل الكفالة لعامل في السعودية

خطوات موافقة الكفيل على نقل الكفالة

نقل الكفالة لعامل، توافق المؤسسة الجديدة على نقل كفالة العامل باتباع الخطوات التالية:

  • قم بزيارة بوابة العملمن هنا” مباشرة.
  • قم بتسجيل الدخول إلى حساب الشركة الجديد.
  • مراجعة خدمات مؤسسة العمال الجديدة.
  • الضغط على خدمة نقل العمالة الوافدة من القائمة.
  • البحث عن طلب نقل الكفالة والموافقة عليه.

قد يهمك: ابرز ما تشتهر به المنطقة الشرقية-كل ما تشتهر به الأقاليم السعوديه

الشروط الواجب توافرها لنقل كفالة العميل المنتهية إقامته

هناك عدة شروط يجب توافرها في العامل للسماح بنقل كفالته، وهي كالتالي:

  • ألا يكون العامل من المواطنين المحظور نقل خدماتهم.
  • أن يقوم الكفيل السابق بنقل الكفالة إلكترونياً عبر موقع وزارة العمل.

الشروط التي يجب توافرها في مؤسسة الكفيل الجديد

يجب أن توفر المؤسسة الجديدة للعامل الشروط التالية حتى يتمكن من تحويل كفالته إليها:

  • يجب أن تكون رخصة نشاط المنشأة سارية المفعول، وفي حال عدم وجود ترخيص يجب أن يكون السجل التجاري ساري المفعول.
  • ألا يكون بالمنشأة عمال لديهم تصاريح عمل أو إقامة منتهية الصلاحية.
  • لا توجد ملاحظات على المنشأة.
  • أن يكون للمنشأة رصيد يسمح بنقل العمالة الوافدة إليها بشكل لا يخفضها عن النطاق الأخضر، واحتساب الرصيد يشمل نسبة التوطين والتأشيرات الصادرة وغير المستخدمة وطلبات التحويل. الخدمة قيد الدراسة.
  • أن يكون للمنشأة الصناعية رقم مصادقة من وزارة الصناعة.

طريقة نقل الكفالة لعامل انتهت اقامته الكترونيا دون موافقة الكفيل

نقل الكفالة لعامل،  عملت وزارة العمل في المملكة العربية السعودية على تقديم خدمة نقل كفالة العامل الوافد إلكترونيًا دون موافقة الكفيل، وذلك باتباع الخطوات التالية:

  • اذهب إلى موقع وزارة العملمن هنا” مباشرة.
  • قم بتسجيل الدخول إلى حساب الموظف أو إنشاء حساب جديد.
  • الذهاب إلى قائمة الخدمات (Service) الإلكترونية للموظف.
  • اختيار خدمة طلب الإذن بنقل الخدمة دون موافقة جهة العمل.
  • املأ الحقول الفارغة وقم بتحميل المرفقات المطلوبة.
  • انقر على أيقونة إرسال الطلب الزرقاء.
  • انتظر حتى تتم الموافقة على الطلب من قبل الجهات المختصة.

شروط نقل الكفالة لعامل انتهت إقامته دون موافقة الكفيل

يجب استيفاء جميع الشروط والمتطلبات التالية حتى نتمكن من نقل الكفالة لعامل دون موافقة الكفيل:

  • تنطبق إحدى الحالات التالية على الموظف:
    • تأخر صاحب العمل في إصدار تصريح العمل أو الإقامة خلال الأشهر الثلاثة الأولى من دخول الوافد إلى المملكة.
    • انتهاء تصريح العمل أو الإقامة للموظف الوافد.
    • عدم إصدار تصريح عمل للوافد لأن المنشأة تقع ضمن النطاق الأحمر، باعتبار أن الوافد جديد على المملكة.
  • يتم تنفيذ الخدمة من خلال بوابة الأفراد على موقع وزارة العمل أو من خلال نظام العميل.
  • خدمة طلب إذن نقل الخدمة دون موافقة جهة العمل متاحة لمستخدمي بوابة الأفراد من نوع المنشأة عمالة – وافدين فقط.
  • لا يمكن تقديم طلب جديد لعامل انتهت إقامته ورخصته.
  • لا يمكن تقديم طلب جديد أثناء دراسة الطلب.
  • لا يمكن تقديم طلب جديد في حالة تحديد العالِم في النظام على أنه قابل للتحويل دون موافقة صاحب العمل الحالي، نظرًا لوجود طلب “تمت الموافقة عليه” وغير منتهي الصلاحية.
  • يجب تحديد فترة معينة للعامل ليتم تحديده على أنه قابل للتحويل دون موافقة صاحب العمل الحالي بعد قبول طلبه.
  • يجب أن يكون العامل غير مميز على أنه قابل للتحويل دون موافقة صاحب العمل الحالي عند تنفيذ أول طلب نقل خدمة له بنجاح، عن طريق تعديل حالة الطلب إلى “تم التنفيذ”.
  • يمكن للعامل الذي له صلاحية نقل الخدمة دون موافقة صاحب العمل الموافقة على نقل خدمته مباشرة من خلال بوابة الأفراد، ويتم الموافقة على الطلب مباشرة دون موافقة صاحب العمل.
  • يجب أن يحتوي طلب السماح بنقل الخدمة دون موافقة جهة العمل الحالية على جميع البيانات والمرفقات المطلوبة.

الاستعلام عن نقل الكفالة إلكترونياً

نقل الكفالة لعامل، يمكن للوافدين إلى المملكة العربية السعودية الاستعلام عن طلبات تحويل الكفالة على النحو التالي:

  • اذهب إلى موقع وزارة الموارد البشرية.من هنا. “
  • اضغط على خدمات الوزارة ثم اختر بوابة خدمات العمل.
  • انقر فوق خدمات الاستعلام من الواجهة الرئيسية.
  • اختر خدمة للاستعلام عن خدمات مكتب العمل.
  • اختر Transfer Expatriate Worker Service من قائمة نوع الخدمة.
  • تحديد البحث برقم إقامة الوافد.
  • أدخل رقم الإقامة، ثم اكتب رمز التحقق المرئي.
  • اضغط على زر البحث واعرض التفاصيل المطلوبة.

نقل الكفالة لعامل في السعودية

إطلع على: مواعيد عمل أرض المعارض مشرف الكويت وطبيعة العمل و موقع أرض المعارض

يرغب العديد من المقيمين في المملكة العربية السعودية في معرفة كيفية نقل الكفالة لعامل انتهت إقامته من خلال موقع وزارة العمل. حيث يتم نقل كفالة العامل عن طريق تسجيل الدخول إلى هذا الموقع من قبل الشخص المخول بذلك، ثم الانتقال إلى نقل خدمة الوافد من قائمة الخدمات الإلكترونية واتباع الخطوات المذكورة سابقاً.

قوقل نيوز

تابعنا الأن

هل لديك ملاحظة حول المقال؟
إغلاق